Hoşgeldiniz. Unutmayın, çok istiyorsanız mutlaka bir yolu vardır.!

Cv nedir neden gereklidir ? ÖZGEÇMİŞ NEDİR? Cv nedir neden gereklidir ? Özgeçmiş , başvurulan işe uygun özellikleri ve başarıları özetleyen bir sunumdur. İyi bir

  1. Sponsorlu Bağlantılar


    Cv nedir neden gereklidir ?

    Sponsorlu Bağlantılar




    Cv nedir neden gereklidir ?

    ÖZGEÇMİŞ NEDİR?
    Cv nedir neden gereklidir ?
    Özgeçmiş, başvurulan işe uygun özellikleri ve başarıları özetleyen bir sunumdur. İyi bir özgeçmiş sizin kim olduğunuzu, bugüne değin neler yaptığınızı, ne tür becerileriniz olduğunu, ne bildiğiniz ve ne yapmak istediğinizi anlatan bir özettir.
    İşverenler;

    'Neden bize başvurdu?'
    'Bizim için neler yapabilir?'
    'Bilgi ve yetenekleri nelerdir?'
    'Kişisel özellikleri, değerleri nelerdir?'
    'Özellikleri işin gerektirdiği özellikler mi?

    gibi sorulara cevap ararlar. Dolayısıyla özgeçmişiniz bu sorulara cevap verebiliyor nitelikte olmalıdır. Kısacası özgeçmişiniz işverenlere;
    'Ben bu işi yapabilirim.'
    'Ben bu işi istiyorum.'
    'Ben bu işe ve firmaya uyum sağlayabilirim'
    mesajlarını verebiliyor olmalıdır.

    ÖZGEÇMİŞ HAZIRLAMAYA BAŞLAMADAN ÖNCE
    Özgeçmiş hazırlamaya başlamadan önce hedefinizi belirlemeli ve bu hedefe yönelik olarak özgeçmişinizi hazırlıyor olmalısınız. Özgeçmişinizi genel olarak bilgi, beceri ve başarılarınızı yansıtmak üzere hazırlayabilirsiniz. Ancak spesifik olarak bir pozisyona başvuruda bulunuyorsanız, özgeçmişiniz o işin gerekliliklerine göre hazırlanmış olmalıdır.

    CV YAZARKEN YAPILAN BÜYÜK HATALAR
    Profesyonellikten Uzak Olmak
    Dikkatsizlik
    Aşırı Şirinlik Ve Zeka Oyunlarına Başvurmak
    Gereksiz Bilgiler Vermek
    Belirsizlik ve Anlaşılmazlık Yaratmak
    Yalan Söylemek
    Aşırı Kişiselleşmek

    ÖZGEÇMİŞ İPUÇLARI
    Özgeçmişinizi işlevsiz duruma getirecek 5 HATA:

    HATA 1: Tarihlerin belirtilmemesi
    Tarih belirtilmemiş özgeçmişler genelde dikkate alınmamaktadır. Çünkü adayın bilgi sakladığı düşünülmekte, örneğin geçmiş is tecrübeleri, işsiz geçen süreler bilinmediğinden negatif bir izlenim bırakmaktadır.

    HATA 2: Az sayıda başarıdan bahsedilmesi
    Bir Özgeçmiş yetenekleriniz ve kabiliyetlerinizi pazarlayan bir dokümanın tasarlanmış halidir. Dolayısı ile bu bir pazarlama işi olduğuna göre başarılarınızın altını çizin ve mütevazı olmayın.

    HATA 3: Güncel olmayan bilgiler yazılması
    Özgeçmişiniz sizin hayat hikayeniz değildir. İşverenler son zamanlarda neler yaptığınızı öğrenmek ister. 30 yıl veya daha fazla önceki iş tanımının yazılması Özgeçmişinizi gölgeleyecektir.

    HATA 4: Danışman Unvanının kullanılması
    Bazı adaylar mevcut is durumlarını tanımlarken danışman deyimini kullanmaktadırlar. Ancak bu terim çok geniş anlam taşıdığından İnsan kaynakları uzmanlarını veya işverenleri rahatsız eder. Danışman unvanı sadece belirli bir görev veya spesifik bir proje için kullanılabilir.

    HATA 5: Çelişkili Bilgi
    İnsan kaynakları uzmanları veya işverenler aday listelerinde adayların detaylı özgeçmiş bilgileri ve resimlerinin gereksiz olduğu konusunda hemfikirlerdir. eleman.net deki özgeçmişiniz sadece is arama veya işverenlerce aramada kullanılan birinci adımdır. Önemli olan bu aramalar sonucunda yüzlerce aday içerisinde mülakata çağrılacak olmanızdır.

    Kısaca Benzer Konulara da Bakmalısın

  2. Deprem çantası neden gereklidir
  3. Demokrasi Neden Gereklidir
  4. Bilim Neden Gereklidir
  5. Felsefe Nedir Neden Gereklidir
  6. besin nedir neden gereklidir
  7. Paylaş Facebook Twitter Google


  8. Sponsorlu Bağlantılar

 

 

<b>Yorum Yaparak Bu Konunun Geliştirilmesine Yardımcı Olabilirsin</b> Yorum Yaparak Bu Konunun Geliştirilmesine Yardımcı Olabilirsin


:

Powered by vBulletin® Version 4.2.5
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd.
mektup örnekleri